Tutti si stanno preparando per l'epidemia di influenza A. Arriverà o no? Nessuna idea ma non è questo il problema di questa riflessione ...
Ciò che interessa l'econologia è lo sviluppo e l'istituzione, grazie a questa "probabile crisi", del lavoro a distanza o telelavoro: college, scuole superiori, università e alcune grandi aziende hanno creato, o stanno attualmente allestendo, strumenti per lavorare o studiare a distanza!
Questi strumenti, conosciuti dagli anni '80, sono usati solo raramente. Eppure presentano grandi vantaggi econologicamente parlando. Ci si può interrogare sulla necessità che dirigenti e professioni intellettuali debbano andare sistematicamente a lavorare in ufficio.
È una scommessa sicura che, grazie ai moderni strumenti di telecomunicazione (soprattutto quelli sviluppati a partire dagli anni 2000), dal 40 al 50% delle mansioni, e quindi dell'orario di lavoro, possa essere “delocalizzato” a casa ...
Questo con le conseguenze positive sull'ambiente che immaginiamo. E in particolare su 2 punti di consumo energetico per la nostra azienda: esigenze di riscaldamento e condizionamento e trasporto ...
Quindi questa crisi sarà un declino sociale nei confronti del telelavoro non amato? Possibile ... ma non sicuro!
In ogni caso, i dipendenti che praticheranno il "telelavoro forzato" potrebbero voler continuare il metodo dopo la crisi.
Possiamo solo rallegrarci!
Per maggiori informazioni:
- Scarica un rapporto tecnico prodotto nel 2000 sul telelavoro
- L'influenza di H1N1 svilupperà il telelavoro?